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1、这是完全合理的。

2、企业年金账户额分为个人缴费部分和企业缴费计入个人账户两部分构成。

3、个人缴费完全归个人所有，企业缴费计入个人账户部分，可以根据员工在企业的服务年限做出规定，比如工作满三年，归属30%，满五年，归属100%，这是完全符合国家规定的。

4、这也是企业年金的一个特点，就是帮助企业留住人才，减少企业人员流动率。

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